denn dann dürfte ich nicht entlassen werden.

Der seit Jahresbeginn amtierende Vorstandsvorsitzende von DaimlerChrysler Dieter Zetsche hat die Weisung ausgegeben, weibliche Führungskräfte beim geplanten Abbau von 6000 Stellen zu schonen, berichtet das "Manager Magazin". Schon zuvor habe Zetsche verlangt, dass ihm für jede freie Top-Position auch die Bewerbung einer Frau vorgelegt werde.

Mit anderen Worten: Auch wenn eine von diesen 6.000 Kollegen total unqualifiziert ist, darf ihr nicht gekündigt werden?
Wie nett. Dann haben die Frauen beim Daimler ja quasi so eine Art Beamten-Status. Die Tatsache dass dies nun öffentlich bekannt ist, spornt die weiblichen Angestellten nun vermutlich zu Höchstleistung an (Vorsicht, Ironie...)

Wer bei Kündigungen nach Eigenschaften wie dem Geschlecht geht und nicht nach Leistung ist meiner Meinung nach als Unternehmenschef unqualifiziert.

Auf der anderen Seite - vermutlich wars gar nicht seine Idee sondern die seiner Frau. Meistens sind die Entscheidungen von Führungspersönlichkeiten ja vielmehr die Wiedergabe von Anweisungen die ihnen vorher ihre bessere Hälfte gegeben hat.