gelesen in der Apotheken Rundschau

erst mit Fragezeichen..dann im ersten Satz aber die Gewisseheit.

Gut wenn Frauen besser sind. Allerdings rechneten sie 40% weniger Leistung ab. Möglicherweise darum, weil sie 40% weniger Leistung erbrachten! Sie nahmen sich dafür mehr Zeit für die Patienten. Oder anders ausgedrückt: Sie brauchten für die gleiche Arbeit länger als Männer.

Die Ärztinnen waren also im Durchschnitt langsamer und leisteten 40% weniger als Männer. Dann ist es nur gerecht wenn sie auch weniger verdienen. Aber ob das stimmt mit dem geringeren Verdienst bin ich mir nicht sicher. Wenn beim Berechnen des Durchschnittslohnes das Spitzengehalt des altgedienten Chefarztes mitgerechnet wurde, dann verdienen logischerweise die Männer mehr als die Frauen.

Der Erste verdient 100.- Euro. Der Zweite verdient 100 000.- Euro. Im Durchschnitt verdienen beide 50 050.- Euro. Da kann der Erste nun mal wirklich nicht klagen.

--
Wenn ich so bin, wie ich bin, bin ich ich.

Du gehst da unnötigerweise sehr tief ins Detail. Ich stelle in diesem Fall primär fest, dass es verwunderlich ist, warum man auf die Arbeitsleistung der Männer überhaupt noch Wert legt. Wenn wir mehr verdienen, dann ist das doch für einen Unternehmer aber so was von unattraktiv. Wenn Frauen alles besser können und dazu sogar noch deutlich billiger sind, dann dürfte es faktisch keine Arbeitslosinnen mehr geben. Die Wirtschaft müsste sowas von frauendominiert sein. Ich würde das durchaus begrüßen, böte sich doch Männer die Möglichkeit zum faulenzen.

Warum aber ist das nicht so? Stimmt die feministische Theorie nicht? Woran liegts ursächlich denn nun wirklich? Fragen über Fragen, aber eine Gleichstellunsbeauftragte wird einem diese Fragen nicht beantworten.

So ist das. In meinem Alter trifft man am Wochenende nur Männer an, die mindestens 45h arbeiten MÜSSEN. Von wollen kann nicht die Rede sein.

Also ganz verrückt: Im Vergleich zu den Arbeitskollegen wird vom teueren und schlechteren Mitarbeiter noch mehr Arbeit erwünscht. Die spinnen, die Unternehmer.

Gut wenn Frauen besser sind. Allerdings rechneten sie 40% weniger Leistung ab. Möglicherweise darum, weil sie 40% weniger Leistung erbrachten! Sie nahmen sich dafür mehr Zeit für die Patienten. Oder anders ausgedrückt: Sie brauchten für die gleiche Arbeit länger als Männer.

Tjo, Tratschen ist die wahre Berwertungsleistung eines Arztes. Nur ein tratschender Arzt ist ein guter Arzt. Am besten der Arzt schreibt ein Roman auf das Rezept. Macht seine Patienten medikamentenabhängig. Schreibt einen lange krank.....

der einzige Grund für solche gekauften Studien ist nicht zu zeigen, dass in Wahrheit Frauen weniger leistungsfähig sind. Das wissen die Unternehmer auch. Es geht darum eine kritische Masse an Wählern und Bürgern zu sammeln, so dass künstliche Vorschriften durchgebracht werden können um mehr Privilegien für die Frauen durchsetzen zu können. Propaganda eben