Studie zum neuen Mann - Basiswissen

AJM, Friday, 01.12.2006, 09:28 (vor 6566 Tagen) @ hquer

So wie in Schweden zum Beispiel. Dort werde eine Auszeit für junge Väter
nicht nur vom Arbeitgeber ermöglicht, sondern der profitiere sogar davon.
"Die Männer kommen sehr viel motivierter, loyaler aus dieser Elternzeit
zurück", wusste Volz zu berichten.

Moin, Moin,

Jaja, die Schweden, Femiparadies auf Erden, wo Männer nur lästiges, aber notwendiges (weil produktives Erbringen von Leistung) Übel sind. Na klar sind Männer nach einer beruflichen Auszeit motovierter, denn ihnan macht die Arbeit nunmal meistens mehr Spaß und Freude und gibt ihnen mehr Befriedigigung als das Hantieren mit vollgeschissenen Windeln und anderen Baby-Begleiterscheinungen.

Was mich an der ganzen Diskussion (grad hier in der BRD von vdL vorangebracht) immer wieder verwundert ist die Tatsache, daß Männer im Beruf im Allgemeinen produktiver sind. Wie kann seitens der Wirtschaft dann eine Forderung nach mehr Männern im Baby-Haushalt unterstützt werden? Ich möhte als Vorgesetzter nicht meinen besten Mann 2 oder mehr Monate missen.

Gruß

AJM